Hoe ik werk als businesscoach en waarom dat niet voor iedereen is!
Een kennismakingsgesprek is voor mij geen verkooppraatje. Integendeel. Het eerste wat ik zeg is: in dit gesprek ga ik twee dingen onderzoeken.
1. Kan ik echt iets met jouw coachvraag?
2. Is er een klik om samen te werken?
En ik verwacht dat jij datzelfde gevoel onderzoekt. Als ik niet geloof in jouw doel, of als de klik er niet is, dan start ik niet.
En andersom geldt dat uiteraard ook.
Zonder vertrouwen en klik wordt coaching simpelweg minder effectief.
Dat heb ik 17 jaar geleden op de harde manier geleerd.
Toen begon ik met coachen en zei ik overal ja op. Ik had het geld nodig en werkte met iedereen. Dat bleek geen succesformule.
En dat leverde zelden de beste resultaten op.
De beste resultaten ontstaan alleen wanneer er een goede match is tussen mens, vraag en aanpak. Daarom ben ik kritisch in met wie ik werk.
Ik kijk of een doel haalbaar is, in mijn ogen. En of ik er energie van krijg.
Want resultaat is waar ik op word afgerekend. Niet op uren. Niet op de gesprekken. Maar op de uitkomsten.
Dat is ook mijn beste vorm van marketing: mensen die zeggen
“dit heb ik mede bereikt dankzij de coaching.”
Daar doe ik het voor.
Samen succes bouwen.
Na het kennismakingsgesprek, en als we er beide in geloven, maak ik een persoonlijk coachvoorstel. Geen standaardprogramma, geen one size fits all.
Maar jouw verhaal, jouw doelen, concreet uitgewerkt zodat je precies weet waar we naartoe werken. Omdat ik soms ook nee zeg, betekent dat ik soms omzet laat liggen.
Maar het betekent vooral dat de trajecten die ik wel doe, vaak succesvol zijn.
En dat is waarom ik alleen werk met de juiste match.
Jip Rietbergen - 17 jaar Business & ondernemerscoach.
